Recruit
キャリア採用
今まで積み重ねた個性と経験を武器に。
ITエンジニアとしての新しい挑戦。
これまでのスキルや経験を活かしながら、さらに成長できる環境があります。
即戦力として活躍できるプロジェクトはもちろん、最新技術に触れながらキャリアを広げられる場も用意。
あなたの経験が、チームや会社の未来をつくる原動力になります。
新たな環境で、次の挑戦を始めてみませんか。
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社会インフラ部門
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ソリューション部門
Social Infrastructure Division社会インフラ部門
部の特徴
部の方針
当社は、社会インフラ部門と営業部門の連携を強化し、「現場と顧客の距離を縮める営業・技術一体化の組織体制」への進化を目指します。
急速に変化する社会課題・顧客ニーズに対し、スピード感をもって最適な提案と実行が可能となる体制を構築します。
部門横断の
顧客起点戦略の推進
営業が把握する市場・顧客のニーズと、
インフラ部門が持つ技術力・運用知見を融合し、
業界・行政・地域ごとの課題に対し、
高付加価値な提案を実現します。
案件創出から
運用まで
一気通貫の体制強化
企画・提案・設計・実装・保守を
一体で推進する体制とし、
顧客との長期的な信頼関係を構築します。
業種別ユニットの
強化と専門性の深化
金融・行政・公共インフラ等、業界ごとに
営業と技術を融合した専門ユニットを設置し、
業種特化型の価値提供を推進します。
提案力と現場力を
両立する人材育成
顧客の業務理解・課題発見・技術応用力を
兼ね備えた 「提案型エンジニア」や
「技術理解のある営業人材」 を育成し、
両部門の壁を越えた
人材流動も促進します。
開発実績
※横スクロールできます。
| 職種 |
保険、銀行、証券、クレジット等の多岐分野におけるプロジェクトにて 5名～10名程度のチーム体制を組んでネットワーク更改、サーバ更改、維持/保守業務に従事 |
5名～10名 |
|---|---|---|
| 業務システム(行政) | 省庁関連の業務システムにてサーバ更改やPMO業務など多様なチーム構成を組んでの取り組みを実施 | 10名～15名 |
| 業務システム(公営) | 公営関連のシステムに関わるサーバ更改や維持/保守業務に小規模のチーム体制を組んでの取り組みを実施 | 3名～5名 |
| その他 | 様々な分野における小規模プロジェクトを多数実施 | |
Job Description募集要項
| 職種 | ITエンジニア／マネジメント職（プロジェクトマネージャー〈PM〉、プロジェクトリーダー〈PL〉、システムエンジニア、プログラマー、ネットワークエンジニア、サーバーエンジニア、テストエンジニア、運用・保守エンジニア など） |
|---|---|
| 業務内容 |
【インフラ基盤構築】 ・LinuxOSを用いたシステムの方式設計、構築、テスト、運用保守 ・データベースシステムの物理設計、構築、メンテナンス保守、チューニング ・システム再構築に伴う調査、分析、コンサルタント ・ネットワーク環境の設計、構築 |
| 勤務地 |
新宿本社 および 東京近郊のプロジェクト先 (東京・神奈川・埼玉・千葉) ※転居を伴う異動ならびに転勤はありません。 |
| 勤務時間 |
9:00 ～ 18:00(実働8時間、休憩60分) ※配属プロジェクトにより、始業および終業時間は多少前後する可能性があります。 |
| 休日休暇 | 年間休日120日以上、完全週休二日(土・日)、祝祭日、年次有給休暇(初年度10日 ※入社時期により付与日数が異なります)、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、会社指定休日等 |
| 福利厚生 | 社会保険完備(健康・雇用・厚生年金・労災)、社内・社外研修制度、各種資格手当、退職金制度、社員旅行、スポーツ大会、バーベキュー大会、保養所 |
| 給与 |
経験・能力を十分考慮し、弊社規定により決定いたします。 ※残業代は別途支給(みなし残業ではありません) ※試用期間3ヵ月あり(期間中の待遇に変更なし) |
| 賞与 |
年２回(7月・12月) ※上記以外に業績により別途決算賞与の支給 |
| 応募資格 | ・高卒以上の方 |
Solution Divisionソリューション部門
部の特徴
部の方針
C・C#・Java・python・Goといった多様なプログラミング言語を活用し、業務要件に応じた柔軟な開発を行います。
また、大量データの処理、分析を支えるため、Oracle・SQLServer・PostgreSQLなどの各種データベース技術を駆使し、高性能かつ拡張性のあるシステム設計を追求します。特に最近では、クラウド環境やマイクロサービスアーキテクチャの活用も進め、より迅速で持続可能な開発体制を構築しています。
業務部門との密接な連携と継続的な改善活動を通じて、開発部門は企業価値向上に貢献し続けていきます。
開発実績
※横スクロールできます。
| 会計システム | 顧客向け会計業務パッケージシステム開発に従事 | 10名～15名 |
|---|---|---|
| 証券システム | システム更改における開発、社員代替業務、RPM開発に従事 | 10名～15名 |
| 業務システム(情報通信) | 各エンドユーザー向けにコールセンターシステムの新規カスタマイズ開発/機能追加を実施 | 5名～10名 |
| その他 | 様々な分野における小規模プロジェクトを多数実施 | |
Job Description募集要項
| 職種 | ITエンジニア／マネジメント職（プロジェクトマネージャー〈PM〉、プロジェクトリーダー〈PL〉、システムエンジニア、プログラマー、ネットワークエンジニア、サーバーエンジニア、テストエンジニア、運用・保守エンジニア など） |
|---|---|
| 業務内容 |
【システム開発】 ・言語(Java、JavaScript、PHP、Python、C、C++、C#、COBOL等)を使用したシステムの設計、開発 ・業務アプリケーションシステムの設計、開発 ・システム開発に伴う付帯作業 ・システム運用保守作業 等 |
| 勤務地 |
新宿本社 および 東京近郊のプロジェクト先 (東京・神奈川・埼玉・千葉) ※転居を伴う異動ならびに転勤はありません。 |
| 勤務時間 |
9:00 ～ 18:00(実働8時間、休憩60分) ※配属プロジェクトにより、始業および終業時間は多少前後する可能性があります。 |
| 休日休暇 | 年間休日120日以上、完全週休二日(土・日)、祝祭日、年次有給休暇(初年度10日 ※入社時期により付与日数が異なります)、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、会社指定休日等 |
| 福利厚生 | 社会保険完備(健康・雇用・厚生年金・労災)、社内・社外研修制度、各種資格手当、退職金制度、社員旅行、スポーツ大会、バーベキュー大会、保養所 |
| 給与 |
経験・能力を十分考慮し、弊社規定により決定いたします。 ※残業代は別途支給(みなし残業ではありません) ※試用期間3ヵ月あり(期間中の待遇に変更なし) |
| 賞与 |
年２回(7月・12月) ※上記以外に業績により別途決算賞与の支給 |
| 応募資格 | ・高卒以上の方 |
Selection Process選考フロー
エントリー
まずはエントリーフォームよりご応募ください。
採用に関するご質問・お問い合わせだけでも大歓迎です。
エントリーいただいた後、採用担当よりご連絡いたします。
書類選考
書類選考を実施します。
通過された方には、オンライン選考または来社での1day選考のいずれかをご希望に応じてお選びいただけます。
ご希望の場合
ご希望の場合
一次選考（オンライン）
オンラインにて、会社説明会および一次面接を実施します。
面接は個別面接となります。
1day選考（来社）
ご来社のうえ、会社説明会および適性試験(筆記)、面接を実施します。
面接は個別面接となります。
二次選考（来社）
ご来社のうえ、適性試験(筆記)および二次面接を実施します。
面接は個別面接となります。
内々定・内定
選考を通過された方には、内定のご連絡を差し上げます。
入社に向けたご案内や手続きについても、採用担当よりご案内いたします。
※上記の選考フローは状況により変更になる場合があります。
FAQよくある質問
在職中でも応募できますか？
現職と並行してご応募いただけます。面接はオンラインも含め、可能な範囲でご都合に合わせて調整いたします。
お気軽にご相談ください。
入社時の給与はどのように決定されますか？
ご経験・スキル・これまでの実績を十分に考慮のうえ、当社規定に基づいて決定いたします。
案件は選択できますか？
ご本人の希望やキャリア志向を踏まえ、そのうえで適性や事業ニーズを総合的に判断し、最適な配属先を決定いたします。
入社時期のご相談はできますか？
現在のご状況に合わせて、入社日の調整が可能です。在職中の方や、準備期間が必要な方もお気軽にご相談ください。
最適なタイミングで入社いただけるよう柔軟に対応いたします。
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あなたの次のキャリアを、私たちは全力でサポートします。